市场动荡交易遇冷，华尔街裁员潮来袭

　　分析师和招聘人员表示，如果未来几个月经济不确定性持续拖累交易活动，美国投资银行将不得不进一步裁员。包括摩根大通和美国银行在内的华尔街银行，已经开始了针对表现不佳员工的年度裁员行动。而高盛和摩根士丹利也计划在未来几周内进行裁员。

　　美国银行投资银行部门2024年的奖金池平均增长了10%。随着交易业务的回暖，银行首席执行官们的薪酬也有所提高。文件显示，高盛首席执行官大卫·所罗门去年的薪酬增长了26%，达到3900万美元。

　　随着行业前景变得黯淡，银行股受到冲击。小型投资银行的股价跌幅最大，而大型银行股则相对抗跌，主要是因为大型银行的收入

　　今年以来，股价已累计下跌约22%，杰富瑞的股价下跌了21%，相比之下，摩根大通的股价上涨了3.5%，高盛的股价上涨了1.3%。

　　美国银行、摩根士丹利和摩根大通均拒绝置评。高盛表示，不会对任何特定年份的具体情况发表评论，但重申近期的裁员是“其正常年度人才管理流程的一部分” 。

　　杰富瑞拒绝置评，而Evercore未回应置评请求。

　　招聘人员表示，在年度奖金发放后，通常会出现人员的大量流动和招聘活动，之后银行可能会重新审视员工配置。

　　招聘公司塞尔比·詹宁斯的投资银行主管布里安娜·斯特林表示，各公司会思考“我们目前的业务前景如何，如果想要发展，我们需要怎样的人员配置，还是说今年我们要精简人员”。

　　她还提到，私人信贷和科技等领域仍有增长空间，但消费、工业以及建筑行业则可能面临放缓。

　　奥本海默投行周三发出警告，由于关税带来的不确定性，该行不再预期美国投资银行业务收入今年会增长，此前其曾预计收入将大幅增长32%。

　　加贝利基金的投资组合经理麦克雷·赛克斯表示：“所有投资银行都有预算目标。如果收入低于预期，无论是通过裁员还是降低整体薪酬，都将对成本控制产生影响。”